宣传工作是革命老区建设工作的重要组成部分，嫩江市老促会高度重视老区宣传工作，科学履职扎实推进，在加强“三个建设”、提供“三力保证”上下功夫，努力推动全市老区宣传工作向上向好。
 

一、加强老区宣传队伍建设，为工作开展提供智力保证

队伍建设是工作开展的基础。嫩江市老促会把老区宣传队伍建设作为工作“重中之重”抓在手上，在原有老区乡镇确定1名乡级通讯员的基础上，把通讯员队伍建设不断向村级延伸，达到全方位、无死角，讲体系、重联动的老区宣传工作目的。根据工作实际需求，经市老促会研究商定，在各老区村选设1名村级通讯员，对老区村建设工作发展亮点进行及时宣传报道。各老区乡镇积极行动抓落实，在下派驻村大学生中选设村级通讯员，给他们压担子、加任务，通过写信息搞报道，进一步提高大家熟悉农村工作、归纳总结工作、驾驭“三农”工作的能力。目前，已在全市4个老区乡镇、27个老区村建立由31人组成的乡村两级通讯员队伍。这支高学历、年纪轻、有活力，用得上、留得住、有进取的队伍，在老区宣传工作实践中自身潜力和作用正逐渐显现。
 

二、加强老区宣传阵地建设，为工作开展提供聚力保证

阵地建设是工作开展的引擎。嫩江市老促会把老区宣传阵地建设作为“工作先导”抓在手上。积极搭建让通讯员有“用武之地”、老区乡镇有“交流互动”、老区建设有“成果展示”的宣传工作平台，达到让更多的人了解老区、投身老区、建设老区的工作目的。市老促会在原有《嫩江老区信息》好的工作基础上，勇于探索实践、不断赋予老区信息新内涵。着力在重创新、重质量、重效应、重全局上有新突破。创新信息创办方式。突出“短、平、快”现代信息传播特点，以“一文一期”、“一事一刊”方式，快速刊发传播，突出“既能说得快、又能说的透”的作用。提高信息创办质量。高度重视信息创办的正确政治方向，紧紧围绕宣传党的大政方针、问计民愿助推民生、反映发展最新成果、交流互动工作经验、老区工作实践指南上把舵定向，坚持“讲政治、讲导向、讲质效”原则，以宁缺毋滥、精益求精、反复打磨的方式严把稿件质量关，目前，上半年已发的60期《嫩江老区信息》均实现“零差错”。讲求信息传导效应。为实现最大传播量，市老促会在信息刊发和传播形式上加大创新力度。在刊发上突出“图文并茂”的形式，增强信息的可读性和磁吸性;在传播形式上除重要信息用纸质件在市委文件交换站交流外，绝大部分信息则在老区工作者和通讯员等共同努力下，通过微信群、朋友圈等自媒体平台有效传播，延长传播链、扩大转发面、增加阅读量。为达到信息多元立体传播的工作效应，创新自制工作“短视频”，在微信视频号、优酷视频、抖音等多个自媒体专业平台上广泛传播，2025年上半年共自制刊发工作短视频14条，为嫩江老区工作走向更大的公众视野，打造了多元、立体、专业的传播转发“矩阵”效应 。树立全局工作意识。在老区常规共性工作宣传中，以定期通联通稿方式潜移默化培塑老区工作“一盘棋”思想，凝聚“大局意识”、筑牢“整体观念”，持续提升革命老区乡镇集体荣誉感和历史使命感，为全市老区同建设共发展营造良好舆论氛围。
 

三、加强宣传管理制度建设，为工作开展提供蓄力保证

制度建设是工作开展的保证。嫩江市老促会把老区宣传制度建设作为工作“根基保障”抓在手上，坚持“用制度管人、用制度管事”的原则，达到以激励机制大力建设，保障老区宣传工作有序有力开展的工作目的。建立定期通报机制。每半年对4个老区乡镇信息供稿、刊发情况进行统计排名公开通报工作，达到鼓励先进鞭策后进、互助互推共同进步的工作目的，2025年上半年首次公开通报各老区乡镇投稿、市老促会用稿的统计排名结果，收到较好的工作成效。建立公平公正机制。在工作信息供稿、刊发情况统计等基础工作中，约请“第三方”进行统计，以轮值方式在各老区乡镇抽调人员开展工作，提高互检互监工作效能，做到公平公正推进工作。建立档案管理机制。对每半年刊发的老区信息按时间顺序进行建档装订、汇总造册、备案备查，既是工作综合总结、也是工作真实写照，为今后工作更好开展起到有章可循、有案可查、有法可鉴的作用。建立年底评优机制。对全年老区宣传工作表现优秀的乡村两级通讯员进行大力表彰，积极树立“有为才有位”正确政绩观的鲜明导向，让“实干的人不吃亏”、让“干事的人有市场”的思想更加深入人心，成为持续主导工作的常态。